O custo de remuneração é o primeiro ou segundo maior de qualquer empresa

Se você não tem o projeto de cargos e salários bem estruturado, há grandes chances de você estar perdendo profissionais ou dinheiro. Auxiliamos no projeto completo para sua empresa.

Este é um serviço totalmente personalizado às dores e necessidades do cliente, às estratégias de negócio e à capacidade financeira de cada empresa.

Processos do Projeto de Cargos e Salários

Metodologia de avaliação dos cargos através de pontos

Descrição dos cargos

Definição de políticas e análises de mercado

Elaboração do Guia de Avaliação de Cargo

Classificação dos Cargos em Faixas Salariais

Elaboração da Tabela Salarial

Realização da Análise de Implantação do Projeto